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发改委打造追赶超越鄠邑铁军队伍工作汇报

时间:2022-09-22 12:38:12
发改委打造追赶超越鄠邑铁军队伍工作汇报[本文共1956字]

紧密结合当前工作,努力锻造铁军队伍

—xx区发改委打造追赶超越鄠邑铁军队伍工作汇报

 

区委组织部:

今年以来,在区委、区政府的领导下,我委聚焦人民福祉,以服务保障追赶超越,把打造一支能干事、肯干事、会干事的区发改铁军队伍与招商引资、重点项目建设、固定增长等工作结合起来,达到在实践中检验干部、在实践中锻炼干部、在实践中考核干部的目的,取得了较好的效果,现将我委1-7月份加强队伍建设工作汇报如下:

 一、强化学习,提高干部觉悟

依据《中共x县县委x县人民政府关于从严加强干部队伍建设打造追赶超越鄠邑铁军的实施意见》(户发〔2017〕4号)文件要求,我委制定了《x县发展和改革委员会关于争做“五星级服务员”活动实施方案》下发各科室,并认真组织学习。在 ……此处隐藏619个字……,166个市区重点项目还有37个未开工;三是服务业,尤其是全域旅游亟需提升;四是城镇居民人均可支配收入排名全市最后。

六、下一努力方向
     一是进一步加强学习。以“争创学习型班子、争当学习型干部”活动为契机,完善学习内容,创新学习形式,静下心,挤时间,多学一点政治理论、政策法规和业务知识,不断提高干部思想政治素质、理论水平和工作能力,努力打造一支想干事、能干事、干好事的队伍。 
     二是进一步抓好落实。继续实行目标管理责任制,把各项工作细化、量化、具体化,列出工作台帐,务求实效。进一步加强对企业和项目的服务力度,以优质的服务吸引项目和企业在我区落地生根,加大督导检查力度,紧紧抓住“不落实的事”,严厉问责“不落实的人”,及时通报,严格考核,奖优罚劣,充分调动干部职工干事创业的积极性。 
     三是进一步转变作风。继续强化服务意识,提高服务的自觉性、主动性和针对性,切实把服务贯穿到发展和改革工作的全过程、落实到各个环节。进一步完善政务公开制、服务承诺制,严格落实首问负责制、限时办结制,做到热情服务、优质服务、高效服务、满意服务,加强行政服务中心“窗口”建设,规范工作程序,增加工作透明度。

干部队伍建设永远在路上。我委将在下一步工作中进一步探索和创新用人机制,同时加强对干部考核,加快转变政府职能,优化政务服务,努力打造一流的政务环境,营商环境,全力做靓城市、做实民生,为加快建设西安国际化大都市副中心城市做出贡献,助推我县实现“追赶超越”。

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